一是强化组织领导，健全工作机制。成立以书记、县长为双组长，组织部长、分管民政副县长为副组长的“两委”换届选举工作领导小组，并将35名县领导“一对一”落实到乡镇，为各乡镇（街道）“两委”换届选举工作指导把脉导航。336名县管干部到村（社区）蹲点督导。县委常委会多次听取情况汇报，研究部署选举工作。县委副书记、组织部长、分管民政副县长分别牵头召开调度会，培训会，带队到乡镇村（社区）指导督导工作180余次。

二是压实工作责任，强化督查督导。为确保换届选举成功，县委研究出台“四个同责”责任追究办法，全面压实乡镇主体责任，同时抽调部门有乡镇工作经验，爱岗敬业的高素质干部24名，组建成6个换届督导组，同时县民政局抽出33名党员干部组成18个工作组，融合在县上6个指导组中，按方案分片区按时段对乡镇（街道）“两委”换届工作进行督查指导，确保选举工作程序不漏，环节不减，不出差错。目前，6个督导组已到乡镇（街道）开展全面督导5轮。各乡镇（街道）主要领导、分管领导、驻村工作队等各司其职，全面落实“四遍访”，做到“六清楚”。

三是强化宣传引导，营造浓厚氛围。县委明确由县委宣传部牵头，各乡镇部门配合，对“两委”换届选举工作的政策、程序等情况进行宣传报道。目前，通过《夔门报》《奉节网》《奉节微党建》《奉节生活网》《奉节电视台》等刊发“两委”换届新闻稿200余条，政策解答10余期，设置宣传T型牌8块，电视“户户通”、广播“村村响”宣传15000余次，大小会议宣传2000余场，营造了良好的换届氛围。